社員として残るってほんとか
不正に加担した役員も監査役もそのままみたいだし
社員はこの異常さにそろそろ気付くべき。。。
社長辞任は当然として、報告書を見ていると監査役や経営管理部長もかなり問題があるように見受けられましたが、社長交代しかやらないんですかね。
新しい社長は非上場のTDIの方のようですが、果たして非上場企業の方が上場企業として十分なガバナンス体制を構築できるのか。
まぁ粉飾決算の問題が収まっても「次期社長は会社の舵取りが出来るのか?」とか「今期業績は大丈夫なのか?」とかの問題もあるからな
次期社長については、おそらく現社長は退任して今後は一切会社経営に関われなくなるだろうから、社長経験者の助言やサポートが一切ない状態で経営を行わないといけない
業績については、今回のゴタゴタで売上自体も落ちてるだろうし、更には特別調査委員会への報酬の支払いも必要。規模的に5,000万円超えは堅いと思うけど、前期の最終利益が8,300万円だからワンチャン最終赤字の可能性も
特別調査委員会の報告書は出たけど、それを受けての対策はいつ出るんでしょうね。
対策の内容も気になります。
社長が代表取締役を外れるだけではなく、取締役や相談役、顧問として残ることなく、院政も行わない完全な排除。
今の社長が外れる時に、今後の社長や取締役の決定に関与しないこと。
不正を知りながら社長を擁護した監査役の交代。
再発しないチェック機能の実装。
この辺が東証から求められるのですかね。
上場前年度の不正ということで、すぐに上場廃止も有り得るのかな。
まあもうこの会社も終わりやね。
この会社じゃないとできないことなんてないし、わざわざけちがついた会社に仕事発注するわけもなし。
もっと早く株売っとけばよかったよ。