私としてはダルトンの提案には賛成した。ダルトンの提案は的を得ていて会社のためにも良いと感じたけど。社長以下経営陣も会社の規模拡大と株価上昇しか考えてないからダルトンと考え方は同じなのに反対するから面白い。
ダルトンも本業でも無駄だらけなのを指摘して改善するように迫るとよいね。仕事でも無駄な作業が多いし、仕事のできない支店長や役職に高い給料を払うなど人件費にも無駄が多すぎる。その辺を改善できれば株価は3千円に行くけど社員には耐えられないかな。
あとここの会社の問題点は社長以下経営陣が現場を知らないことだな。2020年の株主総会で社長は当社はホワイト企業ですと言っていた。下請け法に違反したり社員が良く辞めるなど立派なブラック企業なのにな。ダルトンもその辺を指摘するとよかったけど。あと自社株を買いすぎたなどいい加減な体質も問題だな。センコーらしいけど。社員を犠牲にしてでも増配するなど株主にとっては良い会社だけど。
開示が出ています
Notice of Changes to the Chairman of the Nomination and Compensation Advisory Committee
資本コストに見合ってない買収が多く、のれんが大きい事が問題とされてる様ですね。
会社提案にもダルトンの株主提案にも賛成とした
そのほうがいろいろ刺激と緊張感があっていいかも
南日本運送倉庫への勧告
下請に対してめちゃくちゃしてるみたいですね。
不当に利益って、そうやって大きくなってきたのかな。
なんか、残念過ぎますね
今期の業績はどうなんでしょうか。いやなよかんがします